Audyt językowy

Audyt językowy to system weryfikacji poziomu zaawansowania językowego pracowników. Dzięki niemu, nie wydajecie Państwo pieniędzy na szkolenia, które nie są potrzebne Waszym pracownikom, a efekt nauki jest widoczny w krótszym czasie.

 

Audyt może być przeprowadzony w odniesieniu do wszystkich pracowników lub pojedynczych osób. Może być też narzędziem weryfikacji znajomości języka zatrudnianych osób. Audyt to również wgląd w potrzeby językowe firmy na określonych stanowiskach pracy, aby następnie dostosować właściwe rodzaje szkoleń do odpowiednich grup pracowników.

 

Audyt językowy Open Business Academy przeprowadzany jest z użyciem narzędzi informatycznych oraz z wykorzystaniem technik obserwacji bezpośredniej.

 

Etapy audytu językowego Open Business Academy

 

Etap 1 - określenie ogólnej znajomości języka obcego - pracownicy wypełniają testy ogólne na platformie internetowej Open Business Academy

 

Etap 2 - rozmowy z metodykiem - po wstępnym określeniu poziomów zaawansowania każdy z przyszłych kursantów odbywa rozmowę z metodykiem sprawdzającą umiejętność komunikowania się pracownika w języku obcym

 

Etap 3 - weryfikacja indywidualnych potrzeb językowych - podczas rozmowy metodyk określa również obszar obowiązków pracownika i identyfikuje zakres znajomości języka potrzebny w pracy określonej osoby. Wnioski z wywiadu bezpośredniego uzupełniane są o wymagania kierownictwa firmy

 

Etap 4 - raport z audytu - to dokument określający sugestie co do podziału pracowników na grupy ze względu na poziom znajomości języka oraz potrzeby językowe pracowników

 

Na podstawie raportu z audytu opracowywana jest szczegółowa propozycja szkoleń językowych uwzględniająca proponowany harmonogram zajęć oraz ostateczne warunki cenowe.

ZAPISZ SIĘ NA NEWSLETTER

Newsletter Akademii to informacje dotyczące aktualnych promocji, ciekawostek ze świata języków i... przynależność do elitarnego klubu ludzi dobrze poinformowanych Open School.